Foto: Jens Tønnesen.

Ophold på landbrug i USA, Australien, New Zealand og Canada er meget populære, og nu kan Modul 2 elever få store støttebeløb til at tage afsted.

Nye regler for AER-tilskud - Arbejdsgivernes Elevrefusion - trådte i kraft i august 2007. Og de giver langt bedre muligheder for at tage modul 2-praktik i udlandet. For nu gælder tilskuddene i hele verden. Også de meget populære rejsemål for landbrugsstuderende, USA, Canada, New Zealand og Australien.

»Det er til glæde for mange på landbrugsuddannelsens modul 2,« fortæller Niels Erik Wegger fra »Travel2Farm«, som arrangerer mange praktikophold i udlandet for danske landbrugsstuderende.

Udstationering

Landbrugsuddannelsen er bygget op, så der er mulighed for at tage hele praktikperioden i modul 2 i udlandet. Det vil sige alle 17 måneder. Men man kan også nøjes med mindre.

»Jeg tror på, at mange flere nu vil søge ud i takt med de nye økonomisk forbedrede muligheder,« siger Niels Erik Wegger, som ærgrer sig over, at han ikke havde de samme muligheder, da han var på landbrugsskole.

»Det er virkelig en stor chance for de studerende,« siger han.

Der er tre muligheder for praktikophold i udlandet (se boksen). I de to første muligheder kan man få dækket transportudgifter, for eksempel flybilletten - også til en eventuel jobsamtale, plus eventuelle udgifter til flytning ud og hjem.

»Den bedste og mest attraktive model er, at elevens danske arbejdsgiver udstationerer ham eller hende i udlandet med en dansk uddannelsesaftale,« mener Niels Erik Wegger. For her får man også dækket lønforskellen mellem den danske elevløn og den udenlandske elevløn, så det faktisk svarer til, at man får dansk elevløn under udlandsopholdet.

»I Australien, USA, Canada og New Zealand ligger elevlønnen på cirka 5.000 kr. om måneden, mens den er 10-11.000 kr. herhjemme. Så man får faktisk godt og vel fordoblet sin udenlandske løn,« siger Niels Erik Wegger.

Arbejdsgiverens rolle

En udstationering kræver dog, at den danske arbejdsgiver også synes, det er en god ide. For pengene fra AER udbetales altid til elevens danske arbejdsgiver, som så betaler det videre til eleven. Og det er også den danske arbejdsgiver der skal søge om pengene og sørge for meget af papirarbejdet.

Niels Erik Wegger håber, at danske landmænd og arbejdsgivere vil se positivt på ordningen og bruge den som en slags gratis personalepleje, der i realiteten ikke koster landmanden noget. Ud over lidt besvær. Til gengæld kan landmanden hurtigt få et godt ry blandt elever og ansatte, så han aldrig vil få svært ved at finde gode medarbejdere.

»Bedrifterne bliver større og større med mere og mere agerbrug. Men om vinteren er der typisk ikke nok at lave for alle ansatte. Så det ville da være fantastisk, hvis ordningen kan bruges til at sende rejselystne elever på tre-fire måneders høstarbejde på den anden side af kloden. Og få dem tilbage når forårets travlhed begyndte. Vel at mærke fyldt med energi og nye indtryk,« foreslår Niels Erik Wegger.

Betingelser

Under praktikopholdet skal man have løn af den udenlandske arbejdsgiver efter de regler, som gælder for det pågældende lands egne elever. Man kan altså ikke få AER-tilskud til at arbejde frivilligt i udlandet uden løn.

Praktikopholdet skal være en del af den danske landbrugsuddannelse og vare mindst tre måneder og altså maks. 17 måneder. Det skal være studierelevant og sammen med den øvrige praktik opfylde uddannelsens krav om alsidighed. Og så skal praktik i udlandet godkendes.

»Rejser man gennem »Travel2Farm«, behøver man dog ikke tænke på forhåndsgodkendelse af praktikstedet i udlandet, for alle vores praktiksteder er allerede godkendt,« siger Niels Erik Wegger«.

www.t2f.dk
www.lr.dk/uddannelse/forlaget/praktik_udlandet_vejl.doc

Mange danske landbrugselever har været på landbrugsophold i Australien. Men først nu er der åbnet op for store tilskud til rejse og løn.